Misją Instytutu jest dzialalność naukowo-badawcza prowadząca do nowych rozwiązań technicznych i organizacyjnych użytecznych w kształtowaniu warunków pracy zgodnych z zasadami bezpieczeństwa pracy i ergonomii oraz ustalanie podstaw naukowych do właściwego ukierunkowywania polityki społeczno-ekonomicznej państwa w tym zakresie.
Mikrofirma - Maxi BHP |
Mikrofirmy w Polskiej gospodarce |
Cele kampanii |
Formy realizacji działań kampanii |
Jak zostać PARTNEREM kampanii ? |
Partnerzy kampanii |
MATERIAŁY KAMPANII |
Posty promujące kampanię |
BHP na małych placach budowy |
BHP w mikrofirmach |
Zasady oceny ryzyka zawodowego |
Program komputerowy MIKRO-BHP |
Program do oceny ryzyka zawodowego związanego z występowaniem substancji chemicznych |
Listy kontrolne wspomagające Ocenę Ryzyka Zawodowego |
Szkolenie warsztatowe pt.: "Job Crafting - sposób na lepszą pracę!" |
Konferencja „BEZPIECZEŃSTWO PRACY – WSPÓLNA SPRAWA” |
Seminarium „Rola służby BHP w kształtowaniu kultury bezpieczeństwa w pracy” |
Aplikacja mobilna ORZeł |
ORZeł - Aplikacja do oceny ryzyka zawodowego w małych przedsiębiorstwach |
Zgodnie z przepisami prawa każdy pracodawca (niezależnie od wielkości firmy) jest zobowiązany przeprowadzać ocenę ryzyka zawodowego oraz informować o nim pracowników. W przedsiębiorstwach małych (do 10 pracowników) ocenę ryzyka zawodowego może przeprowadzić sam pracodawca - jeżeli oczywiście jego kompetencje w tym zakresie są wystarczające.
Aplikacja ORZeł pomaga w prosty sposób, w skali 3-stopniowej (ryzyko małe, średnie lub duże), ocenić ryzyko zawodowe na stanowisku pracy.
W aplikacji:
Jak korzystać z aplikacji?
Proste odpowiedzi na proste pytania
Przeprowadź ocenę ryzyka zawodowego
JAK KORZYSTAĆ Z APLIKACJI?
10. Wpisz adres e-mail i prześlij wynik w formie pliku pdf.
Aplikacja już niebawem dostępna bezpłatnie udostępniona w sklepach:
Więcej informacji na temat gry:
Agnieszka Szczygielska
Ośrodek Promocji i Wdrażania
Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy
e-mail: agasz@ciop.pl
Aplikacja została opracowana w ramach V etapu programu wieloletniego „Poprawa bezpieczeństwa i warunków pracy”, finansowanego w latach 2021-2022 w zakresie zadań służb państwowych ze środków Ministra Rodziny i Polityki Społecznej (zadanie nr 4.SP.20 pt. „Informacyjne kampanie społeczne na rzecz podnoszenia poziomu bezpieczeństwa w pracy i jakości życia ”). Koordynator programu: Centralny Instytut Ochrony Pracy – Państwowy Instytut Badawczy
|
|
|
|
|
|
|
|
Aktualności KAMPANII |
W dniach 21-22 października w ramach kampanii odbyła się konferencja "Mikrofirma - MAXI BHP" zorganizowana przez OSPS BHP Oddział Kraków oraz CIOP-PIB. Partnerem wydarzenia była firma A-SAFE Sp. z o.o.
Szczegóły:
https://krakow.ospsbhp.pl/-konferencji-pn-mikrofirma---maxi-bhp--21-220102022r
W dniu 15 listopada w Wałbrzychu odbyła się konferencja "Bezpieczeństwo pracy - wspólna sprawa" zorganizowana przez CIOP-PIB, FAURECIA Wałbrzych S.A. oraz jeleniogórski oddział OSPS BHP.
Szczegóły:
https://wroclaw.pip.gov.pl/pl/aktualnosci-/145435,bezpieczenstwo-pracy-to-nasza-wspolna-sprawa.html
W dniu 9 grudnia w Rzeszowie odbyło się seminarium "Rola służby BHP w kształtowaniu kultury bezpieczeństwa w pracy" zorganizowane przez rzeszowski oddział OSPS BHP oraz CIOP-PIB.
Szczegóły:
https://rzeszow.ospsbhp.pl/rola-sluzby-bhp-w-ksztaltowaniu-kultury-bezpieczenstwa-w-pracy-1670688422